0

Рабочие кресла

Как правило, кресла для руководителя, более массивные и сделаны из дорогих материалов, оснащенные дополнительно механизмами, которые обеспечивают максимальное удобство. Проще говоря, кресло «для директора» продумано до мелочей, не то, что обычные офисные стулья. К примеру, кроме механизма регулировки угла спинки и высоты сидения, такие кресла снабжены механизмом катания и регулировкой высоты подлокотников, чтобы мягко откинувшись назад, можно было бы снять со спины лишнюю нагрузку. Рабочие кресло руководителя отличается эргономичностью. Это, прежде всего, относится к спинке, которая под поясничный прогиб сидящего имеет дополнительную опору. Удобство достигается особенной формой каркаса или специальными дополнительными уплотнениями обивки. А самое «продвинутое» кресло для руководителя, оснащено механизмом, который меняет угол наклона спинки и сиденья в установленном пропорциональном сочетании синхронно.

Современное офисное кресло, конечно же, оснащено колесиками, чтобы можно было легко перемещать такое кресло внушительных размеров. Выбирая кресло или стулья для офиса, необходимо обратить внимание на качество этих колесиков: кроме прочности, они должны свободно кататься по ковру и по гладкому полу. Дизайн кресла может быть любым - это дело вкуса и стиля кабинета. Но в любом офисе презентабельно и солидно будет смотреться кресло, обитое кожей. Как бы роскошно не выглядело кресло, обязательно посидите в нем и опробуйте все функции, чтобы убедиться, что это именно Ваше кресло.

Рабочие кресла и стулья рядовых сотрудников должны выглядят несколько проще, но это не значит, что они могут быть неудобными. Основной критерий выбора кресла или стула - именно удобство. А цветовая гамма и дизайн – это вопрос уже второй. Всех сотрудников в магазин, конечно же, не поведешь, поэтому просто учитывайте некоторые моменты выбора стульев.


1. Загляните под сидение офисного кресла: посмотрите, какое крепление подлокотников используется. Каждое офисное кресло должно быть оборудовано подлокотниками. Этот необходимый элемент позволит сидящему расслабить мышцы предплечья при длительном нахождении в кресле. Более дешевые модели офисных кресел оснащены пластиковыми подлокотниками. Такие подлокотники крепятся к сидению офисного кресла обычно на трех, а то и двух винтах. Данная конструкция абсолютно ненадежна, и через 2 – 3 месяца подлокотники расшатаются и будут вас раздражать.

В немного более дорогих моделях офисных кресел используются подлокотники на металлокаркасе или выполненные из дерева, которые крепятся непосредственно к каркасу офисного кресла и являются его жестким продолжением.


2. Выбирайте эргономичные кресла В офисном кресле многие люди проводят от 7 до 18 часов. Задумайтесь, это практически больше половины нашей повседневной жизни. В связи с этим возникает требование к эргономике (удобству) офисного кресла. По рекомендациям врачей кресло для длительного пребывания в нем должно быть выполнено с четким повторением правильной осанки сидящего в каркасе спинке кресла. Материал, из которого производится такие кресла, обычно синтетическая сетка, которая четко повторяет изгибы каркаса спинки кресла и упруго держит вашу спину. Сетка позволяет креслу «дышать» и делает нахождение в кресле более комфортным.

3. Обязательно выясните, что используется в кресле в качестве набивки. Если кресла из сетки вам не нравятся по эстетическим или каким-либо другим причинам, то выбирайте классику – кресло на каркасе из гнуто-клееной фанеры. Материалов для набивки таких кресел много, поэтому назовем их одним понятным словом «поролон». Так вот, кресло с абсолютно одинаковым названием (например, кресло Менеджер) от разных производителей может не только разниться в цене на тысячи рублей, но и значительно отличаться по размерам, качеству поролона, его демпфирующих свойствам, толщине и т.д. Я испытал глубокое удвиление, когда случайно распорол спинку моего кресла, приобретенного на одном из московских производств, и увидел там... мелко нарезанные, старые и грязные байковые халаты расцветки «ближний Восток».

К сожалению, выяснить у продавца точную информацию относительно качества и характеристик используемого «поролона» практически невозможно. Просто попросите сертификаты соответствия на офисное кресло, информацию о производителе и проведите простой тест: руками надавите на сидение кресла; если вы без усилий проминаете его до фанерного основания, лучше откажитесь от такой покупки. Со временем этот поролон деформируется, и сидеть на кресле будет невозможно. Когда вы встаете после рабочего дня со своего кресла, у вас нет ощущения, что, пардон, мягкое место стало плоским? Есть? Тогда срочно меняйте кресло!


4. Внимательно отнеситесь к выбору обивочного материала. Экокожа, кожзам, флис, флокс, микрофибра, ткань, микролюкс, кожа люкс, кожа 1 категории – как много было придумано, чтобы завоевать наши потребительские симпатии. На самом деле по потребительским свойствам можно разделить все варианты предлагаемых обивок офисных кресел на три группы: кожа, кожзам, ткань. И если в магазине вам скажут, что экокожа это на самом деле специальная кожа, бегите оттуда: вас обманывают.

Попробуем разобраться, какие плюсы и минусы дает каждый материал. Кожа, без сомнения, классика жанра, натуральный, несинтетический материал, который пропускает кислород через поры и не позволяет спине сидящего потеть. Эстетичность, статусность и фактурность добавляют это варианту обивки еще один плюс. Единственный минус кожи – ее стоимость. Но опять же, для кого что важнее. Здесь открою вам маленький секрет: при производстве офисных кресел из кожи большинство производителей используют данный вид обивки лишь кусками, то есть лицевая спинка и сидение кресла обтягиваются натуральной кожей, а задняя спинка и низ сидения кожзамом!

Чтобы проверить, все ли кресло обтянуто кожей, внимательно осмотрите его со всех второн: зачастую фактура рисунка натуральной кожи и кожзама не совпадают, либо проверьте так, как проверяли куртки на «кожаность» на Черкизоне или в Покровах в далеких 90-х – зажигалкой! И вроде бы в таком варианте обивки нет ничего криминального, ведь задних частей не видно, но кожзам высыхает и начинает трескаться гораздо раньше, чем натуральная кожа.

Современные кожзаменители достаточно прочны, эластичны и выглядят солидно. Но нужно не забывать, что это синтетика, а как известно, синтетика не дышит, что приведет к образованию влаги на сидении и спинке при длительно сидении в условиях температуры чуть выше 25 градусов по Цельсию. Кожзам быстрее, чем кожа, потеряет свой товарный вид, вытрется краска, потрескаются швы. С другой стороны, срок службы кресла из кожзама – около 5 лет. Думаю, большего и не надо. Зато стоимость его будет ниже, чем из натуральной кожи.

Тканевая обивка применяется в основном для офисных кресел, используемых персоналом среднего звена. Такие кресла несут большие нагрузки на материал обивки, так как сотрудинки постоянно находятся в движении. В этом сегменте проще материалы и меньше сроки службы кресел. Соответственно, ниже и цена. Помните одно: ткань микрофибра очень электростатична, и к обитому ею офисному креслу будут прилипать все ниточки, пыль и мусор со всего офиса.


5. Отдавайте предпочтение креслам с качественным механизмом качания спинки. В современных офисных креслах используются достаточно сложные механизмы. Наиболее технически совершенной и самой эргономичной системой современных офисных кресел является так называемый «синхромеханизм». Он позволяет осуществлять качание спинки, а также согласованно, с определенной зависимостью, изменять углы наклона одновременно и спинки кресла, и сиденья.

Оптимальной эргономической пропорцией при синхронном изменении углов наклона спинки и сиденья считается соотношение 3 к 1, при котором наклону спинки на 3 градуса соответствует наклон сиденья на 1 градус, но этот показатель различен у разных конструкций синхромеханизмов. Диапазон наклона спинки составляет, как правило, 27-30 градусов. Система антивозврата спинки препятствует самопроизвольному изменению углов наклона, и в результате пользователь не прилагает усилий для удержания кресла в определенном положении.

Таким образом, синхромеханизм успешно решает сразу несколько основных эргономических задач по обеспечению комфорта и сохранению здоровья при длительной сидячей работе:

  • позволяет пользователю свободно менять положение тела;
  • предотвращает нефизиологичные позы и движения при любом типе работы;
  • обеспечивает постоянную поддержку спины пользователя;
  • обеспечивает постоянную опору на пол;
  • выполняет функцию качания.

В зависимости от степени сложности, синхромеханизмы могут иметь различные способы фиксации положения кресла: фиксация в любом положении или только в нескольких определенных положениях. Конструкция механизма полностью исключает возможность опрокидывания кресла. Все cинхромеханизмы обязательно оснащаются регулировкой нагрузки для настройки по весу пользователя. Если вы заботитесь о своем здоровье – выбирайте кресла именно с синхромеханизмом.

Следующий механизм, используемый в креслах, называется «перманент-контакт». Данный механизм является упрощенным вариантом синхромеханизма, но при этом выполняет основные функции по поддержанию спины в правильном положении.

Самым простым, и соответственно дешевым, является механизм качания.


Регулировка кресла с таким механизмом осуществляется в двух плоскостях. Вы можете отрегулировать кресло по высоте, а также зафиксировать угол наклона спинки специальной ручкой. Степень отклонения спинки сидения и ее упругость, прежде всего, зависит от веса сидящего, что позволяет создать оптимальный комфорт.


Уважаемые покупатели, помните, что именно спрос формирует предложение!